為可以從教學法角度,心理學角度,提問中的細節三方面來
探究課堂提問的實效性。設置有效的課堂提問,能讓學生積
極參與到教與學的互動過程中來。
一、從教學法的角度來看
1. 從教材出發挖掘問題要點
課堂提問的有效性首先應全面了解教材,從精心設計問
題入手,理清教材的邏輯關系,有目的地提出問題。
(1)問重點。抓住重點內容,對重點內容要精心設計問
題,不能因零碎而分散學生對中心的注意力,從而保持思維
的條理性、連續性和穩定性,為學生進而解答一些相關問題
奠定堅實的基礎。比如討論分類的標準時,提問你是怎樣分
的,把你的想法告訴大家好嗎?
(2)問模糊點。常有一些容易與其它內容相混淆的知識,
對這些模糊點必須予以澄清。而設計恰當的問題進行提問,
是解決這一問題的一個重要手段。比如 :設計對比性問題,
使學生在比較中分清是非。設計歸謬性問題,使學生在一步
步陷入明顯的謬誤之后再幫助分析失誤之處,可以使學生在
愉悅的氣氛中增強分析辨別的能力,提高思維的嚴謹性和精
確性。如 :用數學過程中,有多余的條件時。解決這個問題
你會選擇哪些條件呢?為什么?
(3)問忽視點。忽視點即在正常思維中不容易被注意到
但在實際運用中又往往會影響人們正確思維的問題,忽視點
一般不被人注意,教師應設計恰當的問題,引導學生自己發
現忽視點。例如:在教學質數與合數時,1是最容易被忽視的。
可提問1是質數還是合數。
(4)問發散點。發散性設問是一種創造性思維活動,是
指針對同一問題,教師引導學生從正面和反面多途徑去思考,
縱橫聯系所學知識,以溝通不同部分的學科知識的方法,思
維的方向由一點發散出去,不斷擴至各種渠道,各個側面,
各種角度,以求問題得到完美解決。培養學生的創新能力,
是新時期對人才的要求。
2. 從學生出發設計問題亮點
(1)問題設計要有層次性
教學中,要依據內容設計,循序漸進地啟發學生,使學
生達到逐步理解,順著學生的思維,由淺入深,由已知向未
知進行遷移,切合學生的思維流程。如 :對某個總“問題”
的解決而設計一些子“問題”來降低思維難度。這樣既能激
發后進生,又能讓優秀生也不閑著,真正做到有的放矢。
3. 問題設計要有新穎性
好奇之心人皆有之。如 :“三角形是怎樣分類的?”這是
教師提問的一般方式,學生也可能做出正確的回答。改成這
樣的問題 :“這些三角形有哪些不一樣地方?如果我們要把
這些三角形分成幾類,你想怎樣分?”這樣一問,學生在現
有的知識前提下,會積極思考,對已有知識進行分析、綜合,
并且會積極回答老師的提問。學生在回答這類問題時,必須
把已學過的知識作為“跳板”,這樣,不僅僅需要記憶力,還
需要分析、對比、歸納、綜合的能力,這無疑會促進學生的
思維活動。
4. 問題設計要有趣味性
所謂興趣點,就是能夠激發學生學習興趣,集中學生注
意力,促進學生理解的知識點。從研究學生的心理著眼,像
包裝精美的商品能激發顧客的購買欲一樣,在維持提問原意
的前提下,對習題的形式和內容作適當的修正。在提問與學
生求知心理之間,創設一種觸及學生情感和意志領域的情境,
有意識的把學生引入一種解題的最佳心理狀態。通過心理上
的接受,達到提問情境與學生心理情境的共鳴和最佳融合。
因此,提問時若能旁敲側擊,繞道迂回,問在此而意在彼,
生動含蓄,富有藝術性,并結合一定的問題情景,更能激發
學生的學習興趣,喚起注意,促進積極地思考。
二、從心理學的角度研究
“情緒是思維的催化劑。營造積極的提問氛圍,能有效地
感染和促進學生積極參與,主動思維。
1. 優化提問的情感氛圍,激發學生思維興趣
作為課堂氣氛創設和保持的主導者,教師應努力做到 :
(1)保持良好的提問心境,自覺確立強烈的學生主體意識和
“問”為“學”服務的提問觀。(2)尊重學生的提問權。學生
是學習實踐活動的主人,教師要允許學生質疑,熱情地為他
們創造吐露思想的機會。
2. 優化提問的思維氛圍,促進學生積極思維。(1)消除
學生畏難情緒,激發思維積極性。設疑、解疑的目的是要使
學生實現智力和知識中的“現有水平”向“未來的發展水平”
的遷移,因此,問題總有一點難度,這就造成部分學生的畏
難情緒。激發這部分學生的積極思維,首先要消除他們的畏
難情緒。一是激發學生的好奇心和“跳一跳,摘果子”的求
勝心。二是熱情鼓勵。在提問時適當運用“說說看”、“勇敢
地談談自己的看法”、“說錯了沒關系”等鼓勵性詞語,消除
學生回答問題的一些心理障礙,諸如害羞、畏難等。對于后
進生,還可用一些淺顯問題,使其體驗成功的喜悅,增強學
習信心,推動積極思維。(2)問在“最近發展區”,引發學生
思維激情。提問要與學生的智力和知識水平相適應。問題過
于淺顯不能反映思維的深度,同樣,問題過于深奧使學生不
知所措,不能引發學生積極地思考,會挫傷學生的積極性。(3)
面向全體,因才施問。素質教育的一個很重要的思想,是教
育要面向全體學生。課堂提問,不能出現“遺忘的角落”,要
讓所有學生都感受到教師的關注、期待,培養所有學生的積
極參與意識和強烈競爭意識,從而營造出一個主動積極的集
體思維氛圍,從而推動每個學生更主觀能動地進行思維活動。
(4)所提的問題應有思考的時間。由于學生的認知結構及水
平的差異,教師的提問是面向全體的,因此,提問后,要讓
不同程度的學生都有思維空間,都有發表自己意見的機會,
教師切不可急于對學生的正確或錯誤的意見進行評價,還要
讓學生參與評價,切忌急躁。有時候,課堂表面冷靜,實際
上思維活動卻很活躍 .
三、從提問細節研究
提問中的細節是看得見、聽得到、摸得著的東西,可以
是學生困難時的幫助、迷茫時的指點、失敗時的鼓勵、成功
時的共享、出錯時的包容,也可以是不聞不問、視而不見、
漠然處之……提問中的細節也很重要。
1. 提問中的語言細節
許多教師只重視自己提問時的語言,如 :精煉、準確,
卻忽視了對學生回答評價語言的考量。教師有這樣的評價 :
“他說的不完整,誰來幫幫他呢?”、“說錯了,沒關系,你能
勇敢回答問題,已經很不錯了,再想想,好嗎?”……對于
答錯、回答不完整、重復別人發言的學生,教師如果給以鼓
勵,肯定他們舉手的勇氣和積極性,讓他們有信心繼續思考,
逐漸養成積極的思維和發言習慣。
2. 提問中的表情細節
在教學過程中,一定會遇到很多沒有預設到的可能,這
時教師怎樣鼓勵學生回答中的富有價值和意義的充滿創新的
問題呢?教師應該用單一的表情——微笑,去鼓勵學生,讓
他們充分發表意見,教師要始終如一地微笑著,讓學生從同
學的發言中判斷正誤,問題的正確答案會隨著更多學生的表
達而逐步清楚。微笑是唯一給學生傳遞信心的信息,教師要
充分相信學生的能力。教師首先給學生作了認真傾聽別人意
見的榜樣,教會學生用同樣的方法對待同學的發言,讓我們
的學生養成認真傾聽別人意見的好習慣,這樣的習慣養成了,
相信以后我們的學生在發表言論時,就會語言順暢,觀點鮮
明,條理清楚
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